初めて部下を持つ新任マネージャーが、「1on1で何を話せばいいかわからない」という状態から、最初の一歩を踏み出すための90分研修パッケージです。
本研修では、1on1を「上司が良いことを言う場」や「評価する場」としてではなく、部下との理解を深める対話の場として捉えます。
研修では、初めての1on1で起こりやすい4つの思い込み、聞くことと話すことのバランス、沈黙との向き合い方、アドバイスを急がない関わり方などを、個人ワーク・ペアワーク・ケース演習を通じて学びます。
最後には「続けること・やめること・試すこと」を整理し、次回の1on1で実践する行動を受講者自身が決めます。
PowerPointの研修スライドとWordのParticipant Workbookはいずれも編集可能です。自社の組織名、実施日、時間配分、ケースの登場人物名等に合わせてカスタマイズできます。
人事・L&D担当者、社内講師、研修講師、研修会社の方が、新任マネージャー向け研修や管理職研修の一部として活用しやすい内容です。対面・オンラインの双方に対応しています。
1.研修スライド
PowerPoint 23枚
新任マネージャー向けの90分1on1研修で使用する投影用スライドです。編集可能です。
2.Participant Workbook
Word 8ページ
Individual Reflection、4つの思い込みチェック、Listening Mini Exercise、Case Exercise、Case Reflection、My Next 1on1 Action等を収録した受講者用ワークブックです。編集・印刷が可能です。
3.START HERE
PDF 2ページ
商品内容、使用方法、同梱ファイルをまとめた案内資料です。
4.TERMS OF USE
PDF 2ページ
編集・利用・配布範囲等の利用条件を記載しています。