管理職研修、リーダー研修のコンテンツとして活用ください。講師が管理職現役時代に活用し、個人と組織の成長に大きく貢献した四半期に一回実施する1on1面談の実施方法を確認するワークです。個人の実力確認、視点・視座の引き上げ、暗黙知の形式知化、逸材発掘、組織課題洗い出し、組織改善につながる面談です。本ワークは、ペアワークで体験することで効果を体感し、ポイントを確認することで現場で自信をもって運用できるようにします。各社での管理職、マネジメント研修でも非常に盛り上がり、もう少し時間が欲しいと声が挙がる好評のワークです。1on1面談で活用するワークシートはダウンロード資料に格納されています。
※当コンテンツは【ガイド付き版】につき、ZOOMもしくは電話にて質問対応やオリエンテーションを承っております。ご希望の場合は、マイページ「購入プログラム一覧」から購入プログラムを確認頂き、一番右のオリエンテーション「申込」からお申込みください。
1：研修実施ガイド
1.仕様書(Excel 1ページ)
2.タイムテーブル詳細(Excel 1ページ)
3.研修実施ガイド(Word 1ページ、残りはPowerPointのノートに記載)
2：プロジェクター投影資料
1.プロジェクター投影資料(PowerPoint4ページ、表紙含む)
3：受講者配布資料
1.カリキュラム(Excel 1ページ)
2.ステップアップシート(Excel 1ページ)
3.ステップアップシート記入サンプル(Excel 1ページ)
